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大竹县人民政府的主要职责是：(一)协助县政府领导同志组织起草或审核以县政府、县政府办公室名义发布或上报的公文。办理国务院(办公厅)及省政府(办公厅)、市政府(办公室)发送县政府的文电。指导全县行政机关公文处理工作。(二)研究县政府各部门及直属单位、各乡镇人民政府请示(报告)事项，提出审核建议，报县政府领导审批。(三)负责县政府全体会议、常务会议的会务工作和县政府工作会议的牵头工作，协助县政府领导组织实施会议决定事项。(四)负责县政府各部门及直属单位、各乡镇人民政府绩效管理;督促检查县政府各部门及直属单位、各乡镇人民政府对县政府公文、会议决定事项及县政府领导有关指示的执行落实情况并跟踪调研、反馈。指导、监督机关行政效能建设工作。(五)根据县政府领导的指示，对县政府部门间出现的争议问题提出处理意见，报县政府领导决定。(六)负责县政府值班工作，监督、指导县政府各部门及直属单位、各乡镇人民政府值班工作，及时向县政府领导报告重要情况并协助处理各部门和乡镇所反映的重要问题。(七)指导监督全县政府信息公开工作，负责“县长信箱”工作;指导、监督全县政府系统电子政务工作的政府网站建设。(八)负责办理涉及县政府工作范围内的人大代表议案、建议、批评、审议意见和政协委员提案、建议案。(九)指导全县应急管理工作，协助县政府领导做好突发事件的应急处置工作。(十)根据县政府领导同志的指示，组织专题调查研究，及时反映情况，提出建议。

中泰证券（齐鲁证券）为国内一流大型综合类券商，拥有全业务牌照，具有经纪业务、证券承销、资产管理、财富管理、直投、衍生品、期货、基金、财务顾问、港股美股境外业务、研究投资咨询等业务资格。提供集证券开户、股票开户、炒股软件、股票行情、股票查询、证券理财、股票开户流程、证券开户流程、股票软件、炒股软件下载、基金、资产管理、基金债券、投资银行等为一体的综合金融服务平台.

黄冈市人事考试院(黄冈市军队转业干部培训中心、黄冈市人事培训中心)于二〇〇六年经市编委批准,二〇〇七年九月开始组建,二〇〇七年十二月正式挂牌成立。内设机构为综合科、专业技术人员资格评审科(加挂黄冈市专业技术人员资格评审中心牌子)、考试科和培训科4个职能科室;黄冈市人事考试院隶属黄冈市人力资源和社会保障局，为副县级事业单位，定编19人，财政全额供给经费。

桐柏县人民政府的主要职责(一)协助县人民政府领导同志处理日常工作及全县经济调节和社会管理的有关事务;根据有关法律、法规和政策，协助县人民政府领导同志抓好政策指导、组织协调。(二)负责县人民政府会议的会务工作;协助县人民政府领导同志组织实施会议议定事项;负责县人民政府重大活动的组织安排。(三)承办地委、行署、县委、县人大等交给县人民政府办理的有关事项。(四)处理各乡、镇人民政府，县政府各工作部门报送县人民政府的文电;组织起草和审核以县人民政府(办)名义制发的公文;指导全县政府系统的公文处理工作。(五)根据县人民政府领导同志的指示，对各乡、镇人民政府，县政府各工作部门之间出现的争议的问题进行协调处理。(六)对县人民政府重大决定、重要工作部署及县人民政府领导同志批示的贯彻执行情况进行督促检查。(七)根据县人民政府的工作重点和县人民政府领导同志指示，组织专题调查研究，及时反映情况，提出建议。(八)负责办理县人大代表建议和县政协委员提案，并督促检查建议、提案的落实。(九)收集、整理、编辑、报送信息资料;指导全县政府系统办公自动化建设。(十)协助县人民政府领导同志组织处理需由县人民政府处理的突发事件和重大事故;负责县人民政府值班工作，及时向县人民政府领导同志报告重要情况，并协助处理各乡镇、各部门向县人民政府反映的重要问题。

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